Candidature spontanée

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PO/GRE/1119 - Product Owner (H/F)

Date 13/11/2019
Type de contrat : CDI
Région Rhône-Alpes
Localité Grenoble
Disponibilité ASAP
Agence Rhône Alpes
Domaine Autre
Description

Dans le cadre d’un projet PIM Export (Product Info Management Export) pour un leader Mondial, vous intégrez une équipe Agile en charge de développer l’application globale de gestion des données produits (PDM) pour l’ensemble des divisions du client dans un contexte international.

Tâches :

  • La priorisation des items du Product Backlog au travers de la planification et des jalons,
  • La gestion Product Backlog,
  • Contribution à l’architecture et au design de la solution,
  • Accompagnement le support technique N2.
Profil

Votre profil pour ces postes !

Issu(e) d’un Bac +5, et ayant une expérience de 2 à 5 ans en méthodes Agile, vous avez un fort esprit de service, et vous êtes curieux(se). Si vous parlez Anglais, c’est un plus !
Nous recrutons de véritables facilitateurs au service d’une équipe !

Le poste exige des compétences fonctionnelles autour :

  • Expert : Processus de développement logiciel
  • Maîtrse : Gestion de projet IT / Data, bonne capacité d’analyse.

 

Les compétences techniques attendues :

  • Expert : Technologie Web (Javascript, Java…)
  • Maîtrise : ETL (Talend), XML, Excel
  • Notion : PIM, ElasticSearch

 

Alors n’hésitez plus, postulez !
#Expertise – #Innovation – #Fun, voici le mix gagnant que nous vous proposons !
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Twitter : @sii_rhonealpes
Expérience
2-5 ans
Compétences
Technologie Web (Javascript, Java…), ETL (Talend), XML, Excel, PIM, ElasticSearch

#LI-IR1
Qualification
Product owner
Rémunération
Selon expérience

Le Groupe SII est au cœur de l’innovation au service de grands comptes dans des secteurs d’ingénierie variés. SII est fier de compter aujourd’hui 10 000 experts à travers 80 implantations dans le monde.

Animés de cette même passion pour la technologie et l’innovation, les collaborateurs SII peuvent exercer leur métier dans un cadre bienveillant, de proximité avec une dose de fun. Ils intègrent le mouvement #fungenieur dans lequel la créativité et l’esprit d’équipe sont mis à l’honneur.

Au palmarès Great place To Work 2018, le Groupe SII a également été labélisé Happy Candidate et Meilleur Employeur 2019 dans la catégorie High Tech par le magazine Capital. Il est signataire de la Charte de la diversité en entreprise. C’est une société handi-accueillante. 

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